Justificación
El técnico laboral por competencias en Asistencia al Adulto Mayor, atenderá y velará por la salud del adulto mayor en estado de enfermedad crónica, establecerá relaciones armónicas con los adultos mayores, detectará y canalizará los intereses, actitudes y necesidades propios de esta etapa y creará ambientes adecuados para motivar la ejecución de diferentes actividades. El egresado podrá desempeñarse como Acompañante, Auxiliar de Hogar Geriátrico, Acompañante Domiciliario, Asistente del Adulto Mayor y Auxiliar de Centros para Adultos Mayores.
Perfil Laboral
El egresado en Asistencia al Adulto Mayor debe estar en capacidad de:
- Atender las actividades básicas de la vida diaria a la persona asistida, conforme a sus requerimientos y necesidades.
- Realizar actividades orientadas al mantenimiento y conservación de la salud, según situación particular del adulto mayor.
- Ofrecer apoyo espiritual y emocional a la persona asistida, respetando contexto, creencias y valores relacionados.
- Promover actividades que fomenten las habilidades sociales y ocupacionales del adulto mayor, según el estilo y la condición de vida.
- Generar actitudes y prácticas saludables en los ambientes de trabajo.
Módulos de Formación:
- Inducción, valores institucionales y técnicas de estudio
- Habilidades empresariales
- Vida y sociedad
- Tecnologías de la información y comunicación
- Actividades de cuidado y recuperación
- Atención al usuario
- Procedimientos asistenciales
- Promoción de actividades
- Apoyo espiritual y emocional
- Mantenimiento y conservación de la salud
- Atender actividades del adulto mayor
ASISTENCIA AL ADULTO MAYOR – Resolución N° 3117 del 26 de mayo de 2017
Inspección y Vigilancia a cargo de la Secretaría de Educación Municipal de Pereira.
Duración
3 semestres
Modalidad
Presencial
Jornada Académica
Diurna, Nocturna, Sabatina y Dominical.